NTT東日本が働き方改革をサポート!
テレワークで場所や
時間にとらわれない
新しい働き方
始めませんか
生活様式の変化により、ひとりひとりのライフスタイルによりそったテレワークの導入が求められています。
テレワークは仕事の効率化はもちろんわたしたちの生活にゆとりももたらせてくれるもの。
あなたも生活をもっと豊かにするテレワーク始めませんか?
NTT東日本がサポートいたします。
テレワークとは
テレワークとは、オフィス勤務以外の勤務形態の総称であり、
「離れて(tele)」「働く(work)」という言葉を組み合わせた造語が語源です。
在宅勤務やモバイルワーク、サテライトオフィスもテレワークの一種です。
テレワークを活用することで、離職率の問題の解決をサポートし、
企業・従業員にとっての理想的な勤務環境作りに貢献します。
テレワーク導入
6つのポイント
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社外から手軽に
社内ファイルへ
アクセスができるの?社外でも働けるようにするための、工事不要な3つの導入方法をご紹介します。
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電話対応のための
出社をなくしたい導入コストを抑えながら社外で会社の固定電話への着信を取る方法をご紹介します。
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商談・会議等を
オンラインで行う方法が
分からないオンライン商談・オンライン会議という言葉は耳にするが、導入は躊躇してしまうという方へ。
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情報漏えいのリスクが怖い
目の届かない社外で、社員が情報漏えいを起こさないか不安という方へ。
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テレワーク導入後も
社員にサポートが
必要なの!?在宅ワークができればテレワークを導入したことになると思っていた。という方へ。
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研修は密になるから
開催しにくいオンライン上の研修開催方法や感染症対策のヒントをご紹介します。
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テレワーク
人気資料ランキング
テレワーク関連資料をランキングでご紹介
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1位 テレワーク導入を
考えている方へテレワーク導入ガイドブック
テレワーク導入のメリットや、導入プロセスなどをわかりやくまとめたガイドブックです。
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2位 テレワークを
もっと快適に!テレワーク時代に取り残されない
ためのチェックBOOKチェック形式でテレワークの最適化を実現!さまざまな課題の見直しにも活用できます。
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3位 ツールに関連する
お悩みがある方へ一目置かれる
Web会議ツールの使い方!今更聞けない各種Web会議ツールの基本情報を徹底整理しました。
テレワークに関するよくあるお悩み
テレワーク時の課題としてよくあげられるお悩みと改善策をご紹介します
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ツール等の使い方に関する
社員からの問い合わせが多いパソコンやインターネットの設定方法や使い方、トラブルの訪問対応等、トータルにサポートします。
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社内のデータを社外でも
見られるようにしたいルータの遠隔設定、ネットワークの一元管理やインターネットVPNの構築がかんたんに行えます。
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会社の電話番号を社外でも使いたい
専用アプリ使用で、スマートフォンで会社の番号を受発信。内線としても利用可能です。
すぐにテレワーク環境を整えたい方向けの
ソリューション
すぐにストアで購入できるソリューションです
テレワーク中の
従業員さま支援サービス
テレワークにおける
通信環境の構築で
福利厚生の充実
に取り組んでみませんか?
テレワーク導入が進んだことで、在宅勤務が日常となった企業も多くなりました。
在宅勤務における通信環境整備の過程で、企業側・従業員側の双方にさまざまな悩みや課題が発生してきています。
- 従業員に貸与するWi-Fiルータの管理が大変
- 従業員個人の通信環境によって業務効率が悪化している
- テレワークの環境整備に課題を感じている
- Web会議が途中で切れてしまってコミュニケーションが円滑に行えない
- データの送受信にとても時間がかかる
- 自宅のネット回線でそのままテレワークをしているため従業員が通信費を負担している
テレワークにおける
通信環境の課題には
フレッツ光の高速回線がオススメ!
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最大概ね
10Gbps※1の
高速無線通信 -
企業への一括請求で従業員の
個人負担を軽減 -
ホームゲートウェイのレンタル提供でWi-Fiルータの
貸与が不要 -
安心の24時間
故障受付※2
※1. 最大通信速度は、技術規格上の最大値であり、実際の通信速度を示すものではありません。お客さまのご利用環境(端末機器の仕様など)や回線の混雑状況などにより大幅に低下することがあります。また、本サービスの技術規格においては、通信品質確保などに必要なデータが付与されるため、実際の通信速度の最大値は、技術規格上の最大値より十数%程度低下します。
※2. 「フレッツ 光クロス オフィスタイプ(スタンダード/ライト)」を利用した場合のサポートです。
テレワーク Q&A
テレワークの5つの代表的な質問についてご紹介いたします。
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テレワークとは?
テレワーク(リモートワーク)は、「ICT(情報通信技術)を利用して社外で行う勤務」のことを指します。在宅勤務やモバイルワーク、サテライトオフィスもテレワークの一種です。場所や時間にとらわれない柔軟な働き方として注目されています。災害時や不測の事態にも損失を最小限に抑えるための備えや、ワークライフバランスを充実させる働き方(仕事と子育てまたは介護など)によって多様な人材を活用する方法として、コロナ禍に限らず年々導入企業が増えています。
→詳しくは「テレワークとは」で確認できます -
テレワーク環境に必要なものは何ですか?
パソコンとインターネット環境があればテレワークは可能ですが、業務の安全性と効率を考えるとオフィスと同等の作業環境が求められ、いくつかのポイントを押さえる必要があります。まずは、情報セキュリティに配慮したアクセス方法の確立が重要です。そして、自宅にいながら資料作成や共有が簡単に行えるクラウド環境、会社の電話番号で受信・発信が可能な電話サービスの導入、コミュニケーションツールや勤怠・労務管理システム等を取り入れることによって、管理職も一般職も共に快適な業務環境を構築できます。何を導入するかは、業務に合わせて必要なものを選びましょう。
→詳しくは「テレワーク導入6つのポイント」で確認できます -
テレワーク導入時に、就業規則を変える必要はありますか?
従業員が10名を超える場合に就業規則を設ける必要がありますが、テレワークを導入した場合でも労働条件がオフィス勤務者と在宅勤務者で違いがない場合は、規定の就業規則が適用されます。しかし在宅勤務に則した規定が新たに生じる場合は、「在宅勤務規定」を追加する必要があります。
→詳しくは「お役立ち資料」で確認できます -
他社のテレワーク導入事例を参考にしたいのですが、教えていただけませんか?
テレワークを導入したことで、時間の有効活用に成功し、働き方改革を実現した企業の実例をご紹介しています。生産性、情報セキュリティ、コミュニケーション、マネジメントなど、テレワーク導入の際に考えられる課題解決のヒントとしてご活用ください。
→詳しくは「テレワーク導入事例」で確認できます -
クラウドサービスを比較するためのポイントは何ですか?
クラウドサービスは、従来は利用者が手元のコンピュータで利用していたデータやソフトウェアを、ネットワーク経由で、サービスとして利用者に提供するものです。自社内でサーバーやデータベース、インフラ環境を整えて、サービスやシステムを構築・運用する従来のオンプレミス型サービス導入には膨大なコストが必要でしたが、クラウドであれば設備費や開発コストを抑えることができ、さらに管理する手間も省けるため、いまや企業の ITインフラには欠かすことができない選択肢となっています。しかしながら、パブリッククラウド、プライベートクラウド、マルチクラウド、ハイブリッドクラウドなどの多様なサービス形態を比較し、最適解を選択することは容易ではありません。利用者数を増やしたり、オプションで機能を追加できるかといった拡張性、継続的に発生する利用費について十分なシミュレーションをして、導入の検討材料にしてください。
→なかなか検討が進まないという場合にはいつでもご相談ください
テレワーク導入事例
テレワーク導入に成功した事例をご紹介
テレワークをこれから導入したい方に
テレワーク導入ガイドブック
テレワーク導入のメリットや、
導入プロセスなどをわかりやすくまとめています。
テレワークをもっと快適に
テレワーク時代に取り残されない
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チェック形式でテレワークの最適化を実現!
さまざまな課題の見直しにも活用できます。
テレワークで始める新ワークスタイルコラム
テレワークとの上手な付き合い方のコツ・考え方をご紹介いたします